一是擴大(dà)優化線上(shàng)招聘服務。全市各級公共就業服務機構暫停現場(chǎng)招聘活動,加大(dà)線上(shàng)招聘力度。利用中部就業網等平台,大(dà)力推廣視(shì)頻招聘、遠程面試,實施“就業服務不打烊,網上(shàng)招聘不停歇”的線上(shàng)春風行(xíng)動暨就業援助月活動。
二是加大(dà)對疫情防控相關領域小(xiǎo)微企業創業擔保貸款支持力度。降低(dī)申請(qǐng)貸款條件。凡營業執照中經營項目涉及疫情防控相關領域小(xiǎo)微企業(藥品、防護用品以及醫(yī)療器(qì)械生(shēng)産、運輸、銷售、超市賣場(chǎng)、食品生(shēng)産和(hé)供應、物流配送、物業等行(xíng)業),正常經營1年以上(shàng),提供相關銷售證明(míng)材料(包括但(dàn)不限于供、銷貨合同、票(piào)據等),即可(kě)申請(qǐng)創業擔保貸款。小(xiǎo)微企業貸款額度不超過300萬元。簡化貸款申請(qǐng)程序。小(xiǎo)微企業到所屬縣(市、區(qū))人(rén)社部門(mén)進行(xíng)申請(qǐng),人(rén)社部門(mén)應開(kāi)通(tōng)“綠色通(tōng)道(dào)”。受理(lǐ)審核後,直接轉交經辦銀行(xíng)。經辦銀行(xíng)審核後,辦理(lǐ)相關不動産抵押登記、發放貸款。放寬展期貼息條件。對已發放的個(gè)人(rén)創業擔保貸款,借款人(rén)患新型冠狀病毒感染肺炎的,可(kě)向貸款銀行(xíng)申請(qǐng)展期還(hái)款,展期期限原則上(shàng)不超過1年,财政部門(mén)繼續給予貼息支持。對受疫情影(yǐng)響較大(dà)的小(xiǎo)微企業提供信用貸款,盡快放貸、不抽貸、不壓貸、不斷貸。
三是延緩社保繳費期限。對受疫情影(yǐng)響,面臨暫時(shí)性生(shēng)産經營困難,确實無力足額繳納養老、工傷、失業保險費的企業,可(kě)以申請(qǐng)緩繳,經批準後可(kě)以緩繳6個(gè)月。在批準期限內(nèi)繳納完畢所欠繳社保費的,視(shì)同正常繳納。延遲繳費期間(jiān),不收滞納金,不影(yǐng)響參保人(rén)員正常享受待遇,不影(yǐng)響個(gè)人(rén)權益記錄。
四是延緩就業服務事項辦理(lǐ)期限。對受疫情影(yǐng)響不能及時(shí)到公共就業服務機構現場(chǎng)辦理(lǐ)手續的,可(kě)以延期至疫情防控結束之後辦理(lǐ),不視(shì)為(wèi)超越辦理(lǐ)期限。根據新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作(zuò)需要,失業保險經辦業務除采取網上(shàng)經辦之外,将失業人(rén)員領取失業金申請(qǐng)、職業技(jì)能提升補貼申領以及其他不能網上(shàng)辦理(lǐ)的失業保險等事項,辦理(lǐ)時(shí)限均延長至我省公共衛生(shēng)事件一級響應解除以後3個(gè)月以內(nèi),使廣大(dà)參保單位和(hé)職工安心渡過這一特殊時(shí)期,最大(dà)程度避免人(rén)員流動帶來(lái)的防疫風險。
五是繼續執行(xíng)失業保險穩崗補貼政策。對不裁員或少(shǎo)裁員的參保企業,可(kě)按其上(shàng)年度實際繳納失業保險費的50%給予補貼。對面臨暫時(shí)性生(shēng)産經營困難且恢複有(yǒu)望、堅持不裁員或少(shǎo)裁員的參保企業,加大(dà)補貼力度,返還(hái)标準可(kě)按6個(gè)月失業保險金(9120元/人(rén))和(hé)參保職工人(rén)數(shù)确定。加大(dà)對民營企業、中小(xiǎo)微企業、“三外”企業的支持力度,幫助企業共渡難關。對在抗擊疫情中積極發揮作(zuò)用,承擔社會(huì)責任的企業重點幫扶。
六是穩定企業勞動關系。企業因受疫情影(yǐng)響導緻生(shēng)産經營困難的,可(kě)以與職工集體(tǐ)協商,采取協商薪酬、調整工時(shí)、輪崗輪休、在崗培訓等措施,保留勞動關系。
七是動員企業為(wèi)疫情防控貢獻力量。号召各類企業積極承擔社會(huì)責任,發揮人(rén)才、智力、科技(jì)、資源優勢,在各自行(xíng)業、領域主動作(zuò)為(wèi),積極為(wèi)疫情防控工作(zuò)貢獻力量。鼓勵我市生(shēng)物醫(yī)藥領域企業及其人(rén)才,全力投入新型冠狀病毒感染防治相關領域課題攻關;引導衛生(shēng)醫(yī)療、食品生(shēng)産、物流配送等領域的企業家(jiā)人(rén)才,做(zuò)好防護用品和(hé)生(shēng)活必需品的生(shēng)産和(hé)貨源調配,為(wèi)疫情防控提供堅實保障。
八是對疫情防控工作(zuò)中取得(de)顯著實績的人(rén)才實施政策傾斜。在政府特殊津貼、學術(shù)技(jì)術(shù)帶頭人(rén)等專家(jiā)選拔推薦工作(zuò)中,向在疫情防控中取得(de)顯著實績的專業技(jì)術(shù)人(rén)才和(hé)産業人(rén)才傾斜。依托“智彙鄭州”人(rén)才工程,對在疫情防控相關領域研發工作(zuò)中做(zuò)出突出貢獻的主要參與人(rén),優先納入高(gāo)層次人(rén)才認定範圍,享受相應政策待遇。
九是加大(dà)宣傳表彰力度。對在疫情防控中湧現出的各類先進集體(tǐ)、人(rén)才典型和(hé)有(yǒu)效做(zuò)法,及時(shí)發現挖掘、宣傳推廣,并給予表彰獎勵。